¿PROFESIÓN?...CHISMOSOS

El chisme es bueno para la salud, revela una nueva investigación, y los hombres caen en él tanto como las mujeres. Cabe decir, que el chisme no es patrimonio de un sexo.

Los hombres chismean al mismo tiempo que las mujeres y sobre los mismos temas, lo único que diferencia a hombres y mujeres ante el comienzo de una murmuración, es que ellos están solo atentos al dato. Ellas, en cambio, exigen detalles. Quieren que se las cuenten como el capítulo de una telenovela: con comienzo, nudo y desenlace, con todos los personajes descritos y una respuesta exacta ante la pregunta inevitable: “¿Qué cara puso él cuando se enteró que ella…?”

Ahora vayamos a lo que nos interesa. ¿Cuál de los dos géneros es el que práctica más este acto comunicativo?, ¿El hombre o la mujer?.

Aunque esta pregunta es igualita a la de ¿Quién fue primero: el huevo o la gallina? debemos reconocer que las que tienen la fama de ser más comunicativas son las mujeres; sin embargo, esto se ha llegado a poner en tela de juicio debido a que el sexo masculino, últimamente, pongámoslo de este modo, a resultado ser un poco más “curiosito”.

Podemos decir que los hombres “chismean”, aunque el volumen de información es menor, es decir, y todos los cuestionados estarán de acuerdo conmigo, en que los hombres no dan detalles de algo que cuentan.

Cuántas veces no hemos escuchado decir: “¡Pareces una vieja chismosa!” Hasta ahí no hay problema, el problema es cuando se lo dicen a un hombre.

¿Quiénes son los primeros que comunican los últimos acontecimientos en la oficina o en la familia?, piénsenlo un momento… Desafortunadamente los hombres han resultado más chismosos que las mujeres, es una tragedia, pero es la verdad, recuerden que el primer síntoma es la negación. Entre más pronto lo acepten, más pronto podrán reivindicarse.

AHORA VEAMOS LAS CONSECUENCIAS NEGATIVAS DEL CHISME,

TANTO EN HOMBRES COMO EN MUJERES.

Discrimación laboral “Feas vs. Bonitas”

¿Las mujeres feas tienen mas probablidades de no conseguir trabajo? He aquí algunos datos sobre la influencia de la fealdad en algunos países, o ¿¿¿Se le puede llamar discriminación??? Bueno, como quieran llamarle... En fin, lean y saquen sus conclusiones. ;)

Mónica (28 años) se encontraba postulando a un cargo como ejecutiva bancaria en una empresa transnacional. Durante la segunda entrevista personal del exhaustivo proceso de selección, su interlocutor le pidió derechamente bajar 20 kilos para lograr el ansiado puesto. La profesional rechazó la, a su juicio, ofensiva propuesta y, obviamente, continuó integrando las filas de desempleados y desempleadas de su país.

La historia de esta mujer no es aislada. Relatos similares se suceden a diario en una sociedad que cada vez otorga mayor importancia a la imagen física a la hora de acceder a un puesto de trabajo. Pareciera que ya no sólo hay que invertir en una buena educación. La cita con el cirujano plástico y la mensualidad en el gimnasio también será un ítem indispensable a considerar.

Y aunque tal vez la afirmación suena sarcásticamente exagerada, no en vano la industria del maquillaje factura 160 millones de dólares anuales.

La británica revista The Economist ha empezado a tomar la diada belleza y fealdad en serio, teniendo en cuenta sus importantes efectos sobre el PIB y el empleo de Inglaterra.

En Holanda, varias compañías de publicidad, tras realizar una serie de seguimientos, han constatado una estrecha correlación entre belleza y cargos relevantes, altos ingresos y beneficios empresariales.

Actualmente, en Estados Unidos la población gasta más en cosméticos y tratamientos de belleza que en educación.

En Brasil, trabajan más mujeres para la empresa de cosméticos Avon (900.000) que hombres y mujeres para el Ejército.

Acondicionadores para el pelo, hidratantes, cirugías, píldoras adelgazantes son un interesante negocio, orientado principalmente al consumidor femenino.

Porque es un hecho que esta fiebre por la belleza tiene como principal víctima a las mujeres. La imagen estereotipada de la guapa secretaria atendiendo al jefe ha sido superada por creces por una realidad que demanda a la mujer no sólo ser buena dueña de casa, madre y pareja, junto a una intachable profesional. Ahora también debe ser atractiva y aparentar juventud, aunque en honor a la verdad, esta guerra contra la fealdad ataca a hombres y mujeres por igual, respondiendo a un modelo que no deja de sorprender por los buenos dividendos que da a unos pocos.

Proveer a los trabajadores y trabajadores con un salario de subsistencia constituía el requisito para continuar extrayéndoles plusvalías en la primera fase capitalista; dotarlos de un sueldo para el consumo fue la estrategia en la fase posterior. Ahora, sin embargo, no basta con recibir un salario para gastar; es, además, necesario un sueldo para gustar.

La idea de la supervivencia es superada por la cultura de la buena presencia. La salud no es sólo un bienestar físico y mental, sino, ante todo, un buen ver. El derecho a la educación se mezcla ahora con el acceso a una buena liposucción y, en suma, al desmayo de la ética sucede el éxito de la cosmética.
Concluimos, finalmente que la apariencia es un factor importante de considerar, que su relevancia depende del tipo de labor a realizar y que popularizar estas medidas no lleva a ninguna parte, por lo demás los Servicios Públicos, debiesen preocuparse de capacitar a su personal en la atención al usuario, tal vez un buen curso de simpatía o acaso alguna vez usted a sido atendido con una sonrisa en el Registro Civil, o le han entregado 2 formularios (por si se equivoca) o quizás a preguntado por un cheque en Tesorería y no lo han enviado a ser un Tour por todas las dependencias.

Dejémonos de un a vez esas medidas populistas, que hacen soñar a la gente con la obtención de un trabajo del que carecen hace meses o incluso años, no justifiquemos lo injustificable, es ridículo pensar que de un día para otro el tema de la “Buena Apariencia”, va a cambiar, menos en los servicios públicos, por favor… seamos honestos…

Los errores mas usuales que cometen los hombres con las mujeres:

ERROR #1: Ser Muy “Buen Hombre” las mujeres realmente atractivas nunca parecen sentirse atraídas por los hombres “buenos”.¿Qué está pasando aquí? En realidad es muy simple... Las mujeres no basan sus decisiones para elegir a los hombres en qué tan "buenos" sean. Ellas eligen a los hombres porque sienten un poderoso nivel de atracción instintiva hacia ellos. Y adivina qué. Ser bueno no hace que una mujer sienta una atracción poderosa. Y ser bueno no hace que una mujer te elija.

ERROR #2: Tratar De "Convencerla De Que Le Gustas" ¿Qué hacen la mayoría de los hombres cuando conocen a una mujer que les gusta realmente... pero que ella no está interesada?¡Correcto! Tratan de “convencerla” para que sienta de diferente manera. Bueno, te tengo noticias... ¡nunca cambiarás la manera en que “siente” una mujer se refiere a la atracción!. No puedes convencer a una mujer de que sienta algo diferente por ti con “lógica y razonamientos”, Pero que hacen los hombres cuando una mujer no está interesada, ruegan, suplican, las persiguen hacen lo mejor que pueden, para que ella cambie de parecer.

ERROR #3: Buscar Su Aprobación O Permiso Las mujeres NUNCA están atraídas por los hombres que las adulan, no se trata de tratarlas mal, pero a las mujeres nos gusta sentirnos seductoras. Los hombres pusilánimes nos irritan.

ERROR #4: Intentar “Comprar” Su Afecto Con Comida Y Regalos ¿Cuántas veces has llevado a una mujer a cenar, le has comprado regalos y flores, y te ha rechazado por alguien que no la trataba la mitad de bien de lo que tu lo hiciste de alguna forma las mujeres ven esto como MANIPULACIÓN.

ERROR #5: Compartir “Tus Sentimientos” Muy Pronto En Tu Relación Otro error enorme y desafortunado que cometen la mayoría de los hombres el compartir demasiado pronto lo que "sienten". Lo mejor es dominarse hasta estar seguros de lso sentimientos de la otra persona.

ERROR #6: Pensar Que Se Necesita Dinero Y Apariencia Uno de los errores más comunes que tienen los hombres es darse por vencidos antes de haber empezado... porque creen que las mujeres atractivas sólo están interesadas en los hombres que tienen apariencia y dinero... o en hombres que tienen cierta estatura... o en hombres que tienen cierta edad. Y seguramente, hay algunas mujeres que sólo están interesadas en esas cosas. Pero la MAYORÍA de las mujeres están mucho más interesadas en la personalidad masculina que en su billetera o apariencia. Hay rasgos de personalidad que atraen a las mujeres como un imán... Y si aprendes cuáles son y cómo usarlos. TÚ puedes ser uno de esos hombres. NO tienes qué “renunciar” a una mujer sólo porque no eres rico, alto o guapo.

ERROR #7: No saber qué hacer en cada situación con las Mujeres una mujer siempre sabe lo que estás pensando. Las mujeres son aproximadamente diez veces más hábiles que los hombres para leer el lenguaje corporal; por ejemplo:
si estás en una cita con una mujer y quieres besarla, ella lo sabe. y si no sabes exactamente qué hacer, y exactamente cómo besarla, y sólo te sientas ahí y te pones nervioso, ella no te ayudará y esto se aplica a todos los aspectos de las mujeres y las citas, acercarse a una mujer, conseguir su número telefónico, invitarla a salir, besarla, hacer contacto físico... todo. Si no sabes qué hacer en cada situación, probablemente lo arruinarás.

En conclusión la mujer es una caja de sorpresas que tu como un buen hombre debes aprender a descubrir.

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Sombra Machista

Aunque sabemos que el sexo femenino ha avanzado mucho en cuestión de derechos, aún sigue quedando machismo, y aunque no parezca, éste es más peligroso porque no hay conciencia de que existe.

Un tema que va dirigido a todos en general, pero sobre todo a ustedes, machitos y súper machos, porque estamos ante una realidad macabra y evidente, y son ustedes quienes originan esta desigualdad, pues nosotras

las del sexo opuesto, somos continuamente victimas de algún tipo de maltrato y pese al alarde del modernismo nada detiene esta ola de injusticias en contra de la mujer.



Personalmente creía que el machismo no existía, es más que había sido totalmente erradicado, pero me equivoqué, y vaya ¡que sí!; trabajo en una empresa especialista en equipos de seguridad, llegué como secretaria, y grande fue mi sorpresa al verme inmersa en un personal masculino, pues el área de ventas, administración, técnicos y hasta de limpieza era la cuna varonil. Pensé que tal vez por ser una empresa netamente dedicada al tema de electrónica, nunca se había presentado una dama, pero pronto me daría cuenta que esa idea estaba errada.Luego de dos meses la única mujer del área de ventas me propuso ingresar al mundo varonil, pues el puesto en el que ahora me encuentro es “exclusivo”, ya que este machismo es compartido desde el gerente, y por ello todas las miradas están centradas en el grupo “Lidex”, al cual pertenezco, ya que el vigoroso género mayoritario no cree en el potencial que pueda lograr.
Ahora estoy nadando contra la corriente, pues no digo que el ambiente sea tenso, pero si competitivo, y por ello lo asumo más como un reto, del cual tengo que salir victoriosa para demostrar que una mujer sí puede desempeñarse tan igual o mejor que el varón.

Más de una ocasión he sido testigo de actos discriminatorios hacia la mujer, pero con la experiencia personal que les acabo de contar, estoy 100 % convencida de que el machismo aún yace en nuestra sociedad. Es indignante ver que las entidades estales que supuestamente son la voz de la mujer, hacen poco que es igual a hacer nada para detener esta criminal realidad. Todo resulta una triste y estupida parodia de opinilogos y burócratas que solo opinan y opinan, pero en los hechos no se evidencia ningún efecto positivo al respecto, así que dejo el tema abierto para que ustedes y también los machistas opinen, pues definitivamente estos últimos verán la forma de justificar esta penosa realidad que va de cero a más.